Análisis del sistema de evaluación del desempeño de la Caja Costarricense de Seguro Social y su repercusión en el clima organizacional del laboratorio clínico del Área de Salud de Acosta durante el primer semestre del año 2013
| dc.contributor.author | Henríquez García Mónica | |
| dc.date.accessioned | 2026-03-05T16:27:23Z | |
| dc.date.issued | 2014 | |
| dc.description | Trabajo final de graduación | |
| dc.description.abstract | Hace una evaluación del desempeño | |
| dc.description.abstract | pretende de manera objetiva | |
| dc.description.abstract | cómo ha cumplido el evaluado los objetivo de la etapa | |
| dc.description.abstract | responsabilidades y funciones del puesto de trabajo | |
| dc.description.abstract | contribuyendo a satisfacer las necesidades de la entidad y a un aumento a la productividad | |
| dc.description.abstract | calidad | |
| dc.description.abstract | desempeño del rendimiento del trabajador | |
| dc.identifier.aleph | 29051 | |
| dc.identifier.uri | http://aleph23.uned.ac.cr:80/F?func=service&doc_library=UND01&local_base=UND01&doc_number=000029051&sequence=000001&line_number=0001&func_code=DB_RECORDS&service_type=MEDIA | |
| dc.identifier.uri | https://hdl.handle.net/120809/6136 | |
| dc.title | Análisis del sistema de evaluación del desempeño de la Caja Costarricense de Seguro Social y su repercusión en el clima organizacional del laboratorio clínico del Área de Salud de Acosta durante el primer semestre del año 2013 | |
| dc.title | Mónica Henríquez García | |
| dc.type | Proyecto fin de carrera |