Un estudio comparativo de prácticas de Recursos Humanos en Cartago y Oregon
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La tesis analiza el impacto de las características de los grupos generacionales en los procesos de reclutamiento y Selección en Panadería y Cafetería María Auxiliadora y Restaurante Casa del Pollo
Propone mejoras al proceso de atracción y selección del talento humano de las Empresas Panadería y Cafetería María Auxiliadora y Restaurante Casa del Pollo
considerando el mejor aprovechamiento de la clasificación generacional
Identifica las características de cada grupo generacional seg
Propone mejoras al proceso de atracción y selección del talento humano de las Empresas Panadería y Cafetería María Auxiliadora y Restaurante Casa del Pollo
considerando el mejor aprovechamiento de la clasificación generacional
Identifica las características de cada grupo generacional seg
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Trabajo final de graduación