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El Clima Organizacional y su relación con el desempeño laboral de las docentes de primer y segundo ciclo de la Escuela Manuel Camacho Hernández ubicada en el circuito escolar 04 de la DRHE de Heredia en el año 2015

dc.contributor.authorChavarría Villalobos María Fernanda
dc.date.accessioned2026-03-05T16:19:16Z
dc.date.issued2015
dc.descriptionTrabajo final de graduación
dc.description.abstractLa tesis analiza el clima organizacional y su relación con el desempeño laboral de las docentes de primer y segundo ciclo de la Escuela Manuel Camacho Hernández ubicado en el Circuito Escolar 04 de la DRHE durante el año 2015
dc.description.abstractTambién se busca alcanzar el conocimiento de opiniones y percepciones que determinan las actitudes de las educadoras ante el desempeño de sus funciones
dc.description.abstractya sean positivas o negativas
dc.description.abstractlas cuales perjudican o benefician la evolución de la institución como una organi
dc.identifier.aleph65075
dc.identifier.urihttp://aleph23.uned.ac.cr:80/F?func=service&doc_library=UND01&local_base=UND01&doc_number=000065075&sequence=000001&line_number=0001&func_code=DB_RECORDS&service_type=MEDIA
dc.identifier.urihttps://hdl.handle.net/120809/2052
dc.titleEl Clima Organizacional y su relación con el desempeño laboral de las docentes de primer y segundo ciclo de la Escuela Manuel Camacho Hernández ubicada en el circuito escolar 04 de la DRHE de Heredia en el año 2015
dc.titleMaría Fernanda Chavarría Villalobos
dc.typeProyecto fin de carrera

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