La socialización del personal en el proceso de inducción corporativa y su efectividad en la Institución Fondo Nacional de Becas durante el año 2017
| dc.contributor.author | Mejías Villalobos Zeneida | |
| dc.date.accessioned | 2026-03-05T16:18:29Z | |
| dc.date.issued | 2018 | |
| dc.description | Trabajo final de graduación | |
| dc.description.abstract | La tesis hace un análsis del proceso de inducción para el colaborador de nuevo ingreso que se imparte en el Fonabe con el fin de verificar si facilita la socialización del colaborador | |
| dc.description.abstract | Desarrolla una propuesta que mejore el proceso de inducción en el Fonabe con el fin que la socialización del nuevo colaborador de la organización brinde mejores resultados tanto para el colaborador como para la empresa | |
| dc.description.abstract | Analiza el método del proceso de inducción del colaborador actualmente en el Fondo Naci | |
| dc.identifier.aleph | 67532 | |
| dc.identifier.uri | http://aleph23.uned.ac.cr:80/F?func=service&doc_library=UND01&local_base=UND01&doc_number=000067532&sequence=000001&line_number=0001&func_code=DB_RECORDS&service_type=MEDIA | |
| dc.identifier.uri | https://hdl.handle.net/120809/1621 | |
| dc.title | La socialización del personal en el proceso de inducción corporativa y su efectividad en la Institución Fondo Nacional de Becas durante el año 2017 | |
| dc.title | Zeneida Mejías Villalobos | |
| dc.type | Proyecto fin de carrera |