Aplicación de la NICSP 39 y la reforma fiscal en la estructuración de los pluses salariales a los médicos asistentes generales de la Caja Costarricense de Seguro Social en el año 2020

Abstract

Este trabajo una evaluación de aplicación y cumplimiento de la NICSP 39 y la reforma fiscal sobre los pluses salariales otorgados a los médicos asistentes generales de la Caja Costarricense de Seguro Social durante el año 2020 con el fin de observar su repercusión en la eficiencia del servicio prestado al asegurado y el impacto económico que provocan en las finanzas de la institución a corto y largo plazo. Proponer un mecanismo de pago de pluses salariales a los médicos asistentes generales que se ajuste a las disposiciones de la NICSP 39 y de la reforma fiscal permitiéndole a la Caja Costarricense de Seguro Social ser sostenible a lo largo del tiempo y que no afecte la competitividad del salario de los galenos con respecto al pago recibido en el sector privado. Determinar las características y el componente económico de los pluses salariales aplicados a los médicos asistentes generales de la CCSS con el fin de comprobar los requisitos que deben tener los galenos para optar por ellos y el aumento salarial que producen en las remuneraciones recibidas por los profesionales en ciencias médicas.