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Modelo de Gestión del Talento Humano para la Empresa Ulises Agropecuaria ubicada en Liberia Guanacaste

dc.contributor.authorNoguera Obando María Angelita
dc.date.accessioned2026-03-05T16:18:37Z
dc.date.issued2021
dc.descriptionTrabajo final de graduación
dc.description.abstractEsta investigación realiza un análisis que permite determinar cómo es el manejo por parte de la administración
dc.description.abstractla gestión del talento humano
dc.description.abstractque se da en la Agropecuaria Ulises y de las técnicas que ésta utiliza para dicho proceso
dc.description.abstractdurante el periodo del 2020
dc.description.abstractPara tal efecto
dc.description.abstractse establece un modelo de administración del recurso humano
dc.description.abstractque se adecúe a la empresa y sus necesidades
dc.description.abstracta través de técnicas como la observación
dc.description.abstractaplicación de métodos de entrevistas y cuestionarios
dc.description.abstractas
dc.identifier.aleph80655
dc.identifier.urihttp://aleph23.uned.ac.cr:80/F?func=service&doc_library=UND01&local_base=UND01&doc_number=000080655&sequence=000001&line_number=0001&func_code=DB_RECORDS&service_type=MEDIA
dc.identifier.urihttps://hdl.handle.net/120809/1727
dc.titleModelo de Gestión del Talento Humano para la Empresa Ulises Agropecuaria ubicada en Liberia Guanacaste
dc.titleMaría Angelita Noguera Obando
dc.typeProyecto fin de carrera

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