Proceso de atracción selección y promoción del talento humano en redes sociales en la Empresa Boston Scientific S A
| dc.contributor.author | Rojas Serrano Ana Lucrecia | |
| dc.date.accessioned | 2026-03-05T16:18:36Z | |
| dc.date.issued | 2021 | |
| dc.description | Trabajo final de graduación | |
| dc.description.abstract | Este trabajo de investigación se realiza en la Empresa Boston Scientific S | |
| dc.description.abstract | A | |
| dc.description.abstract | dedicada a la manufactura de dispositivos médicos menos invasivos alrededor del mundo | |
| dc.description.abstract | ubicada en la planta del Coyol de Alajuela | |
| dc.description.abstract | en la zona franca Pro-Park | |
| dc.description.abstract | Para recopilar la información y la ejecución en general de este estudio | |
| dc.description.abstract | se procede a solicitar el permiso correspondiente a dicha empresa; Posteriormente | |
| dc.description.abstract | se realiza una indagación en libros de textos | |
| dc.description.abstract | tesis universitarias relacionadas con el tema de univer | |
| dc.identifier.aleph | 77066 | |
| dc.identifier.uri | http://aleph23.uned.ac.cr:80/F?func=service&doc_library=UND01&local_base=UND01&doc_number=000077066&sequence=000001&line_number=0001&func_code=DB_RECORDS&service_type=MEDIA | |
| dc.identifier.uri | https://hdl.handle.net/120809/1719 | |
| dc.title | Proceso de atracción selección y promoción del talento humano en redes sociales en la Empresa Boston Scientific S A | |
| dc.title | Ana Lucrecia Rojas Serrano | |
| dc.type | Proyecto fin de carrera |