El salario emocional en las Instituciones Públicas | caso CONAVI

Abstract

En el presente trabajo de investigación se analiza el impacto del salario emocional en el comportamiento de los funcionarios profesionales del Consejo Nacional de Vialidad en relación con los cambios aplicados en la ley N° 9635 Ley de Fortalecimiento de las Finanzas Públicas lo que permite proponer un sistema de compensación no económica que ayude a satisfacer las necesidades de los funcionarios profesionales del Consejo Nacional de Viabilidad posterior a la entrada en vigencia de d