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Diseño e implementación de una estrategia para la actualización del personal docente de III y IV ciclos para la identificación y atención de estudiantes con características de alta dotación talento y creatividad en el centro educativo privado Colegio Británico de Costa Rica en Pavas del Circuito 02 de la Dirección Regional de Educación San José Oeste I semestre 2019

dc.contributor.authorRojas Aragonés Ana Isabel
dc.date.accessioned2026-03-05T16:21:41Z
dc.date.issued2019
dc.descriptionTrabajo final de graduación
dc.description.abstractEl presente trabajo fue realizado como una propuesta para el diseño e implementación de una estrategia de actualización del personal docente de III y IV ciclos
dc.description.abstractpara la identificación y atención de estudiantes con características de alta dotación
dc.description.abstracttalento y creatividad
dc.description.abstracten el centro educativo privado Colegio Británico de Costa Rica
dc.description.abstracten Pavas
dc.description.abstractdurante el I semestre de 2019
dc.description.abstractcomo una alternativa para futuros procesos de actualización y sensibilización
dc.description.abstractComo parte del proceso de investiga
dc.identifier.aleph69582
dc.identifier.urihttp://aleph23.uned.ac.cr:80/F?func=service&doc_library=UND01&local_base=UND01&doc_number=000069582&sequence=000001&line_number=0001&func_code=DB_RECORDS&service_type=MEDIA
dc.identifier.urihttps://hdl.handle.net/120809/3222
dc.titleDiseño e implementación de una estrategia para la actualización del personal docente de III y IV ciclos para la identificación y atención de estudiantes con características de alta dotación talento y creatividad en el centro educativo privado Colegio Británico de Costa Rica en Pavas del Circuito 02 de la Dirección Regional de Educación San José Oeste I semestre 2019
dc.titleAna Isabel Rojas Aragonés
dc.typeProyecto fin de carrera

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